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海南三亚公司
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建筑设计师
(1人)
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三亚
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2014-08-06
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打印
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年龄：不限
性别：不限
籍贯：
学历：本科
专业：
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类型：全职
月薪：面议
经验：2年以上
语种：
电脑：不限
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岗位分类：
人力资源总监
行业：
房地产开发/建筑/工程
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岗位职责: ※ 此岗位为海南三亚公司招聘，工作地点在三亚市。 1、项目前期参与 1) 配合公司在前期报建过程中与报批主管部门进行设计沟通，并完成图纸修改等工作。 2、设计管理 1) 及时熟悉概念、方案设计成果、思路，根据经理安排参与前期相关设计评审。 2) 编写扩初、施工图设计任务书，协调和监督设计计划的完成情况。 3) 参与扩初、施工图设计评审（内部各部门、外部专家），对设计供方的设计质量、服务、时效等做出评估。 3、专业设计变更审查 1) 负责专业设计变更的审核，参与影响成本的重大变更评审。 2) 跟踪专业变更落实状况。 4、设计成本控制 1) 拟订项目扩初、施工图阶段的产品配置，参与拟订和调整建造标准工作。 2) 根据设计评审的结论，对本专业内超出目标成本的设计方案进行调整修正。 5、材料选型封样参与 1) 参与材料、设备选型的市场调研、评审和选型定板。 2) 参与材料设备封样，并保存样件。 6、专业设计实施技术支持 1) 配合项目部，提供现场的专业设计技术服务。 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格: 1、大学本科及以上，建筑等相关专业。 2、5年以上设计管理经验，2年以上同职位经历。 3、熟练掌握设计工作的业务知识与系统操作。 4、熟悉房地产经济、建筑、施工管理知识。 5、具有高端酒店项目设计管理经验优先。 6、有较强的沟通和文字写作能力。 7、熟练运用3D MAX、AutoCAD、天正CAD、KPKM等设计软件，具有较强的沟通协调能力、学习能力，并要求具备较好的语言表达能力和文字处理能力。 应聘程序： （一）报名 1、凡符合规定条件的人员均可自愿报名，工作能力突出者相关条件可以放宽，应聘人员请按以下电子邮件形式报名。 2、公开招聘工作负责人 房地产公司人力资源部：董先生、牛女士 传 真：010－68785858； 电子信箱：fdczp@sinohydro.com 地 址：北京市海淀区车公庄西路22号中国水电大厦B座7层人力资源部 邮 编：100048 （二）资格审查 1、人力资源部根据招聘条件，对报名人员进行资格预审，确定参加面试人
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企业性质： 国有企业
公司规模：500-999人
联 系 人：
联系方式：
联系邮箱：
官方网址：
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海南三亚公司是中国水电建设集团房地产有限公司的下属子分公司，其他信息正在更新中。
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